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專項檢查工作總結優選九篇

時間:2022-11-01 16:57:25

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專項檢查工作總結

第1篇

為深入扎實開展好全市衛生健康綜合監督深化落實年活動,按照上級及年初工作計劃要求,結合我區實際,我所于5月至8月開展了為期4個月的游泳場所衛生專項整治活動,現總結如下:

一、制定工作方案。

所領導高度重視游泳場所衛生專項整治工作,多次召開所長辦公會研究部署,按照上級工作要求,結合我所實際,制定下發了《XX區游泳場所專項整治工作方案》,對工作的目標、任務、分工等進行了細致安排,為活動的順利開展打下堅實基礎。

二、召開專項整治工作會議。

召開由全區游泳場所經營單位負責人及衛生管理人員10人,參加的衛生專項整治工作會議,對活動的開展及各經營單位的工作任務進行了安排部署。會上,對公共場所衛生法律法規及游泳場所衛生標準進行了培訓,要求各單位嚴格按照衛生要求開展自查自糾,準備迎接衛生專項整治活動的開展。

三、扎實開展專項整治活動。

我所嚴格按照實施方案要求扎實開展衛生專項整治工作,共監督檢查游泳場所經營單位10家,監督覆蓋率達到100%,出動執法人員50余人次,執法車輛40余輛次,針對發現的問題,當場下達監督意見書10份,提出監督意見50余條,要求存在問題的經營單位限期整改,對存在違法違規問題的5家單位進行了立案處罰。

通過此次衛生專項整治活動的開展,進一步提升了全區游泳場所的衛生標準的,規范了經營行為,強化了經營者的法律意識,切實保障了人民群眾的健康權益。

商場及文化娛樂場所衛生專項檢查工作總結

為深入扎實開展好全市衛生健康綜合監督深化落實年活動,按照上級及年初工作計劃要求,結合我區實際,我所于今年7月至8月開展了為期兩個月的商場及文化娛樂場所衛生專項整治活動,現總結如下:

一、制定工作方案。

所領導高度重視商場及文化娛樂場所衛生專項整治工作,多次召開所長辦公會研究部署,按照上級工作要求,結合我所實際,制定下發了《XX區衛生和計劃生育監督所開展商場及文化娛樂場所專項監督檢查實施方案》,對工作的目標、任務、分工等進行了細致安排,為活動的順利開展打下堅實基礎。

二、召開專項整治工作會議。

召開由全區商場及文化娛樂場所經營單位負責人及衛生管理人員67人,參加的衛生專項整治工作會議,對活動的開展及各經營單位的工作任務進行了安排部署。會上,對公共場所衛生法律法規及商場及文化娛樂場所衛生標準進行了培訓,要求各單位嚴格按照衛生要求開展自查自糾,準備迎接衛生專項整治活動的開展。

三、扎實開展專項整治活動。

第2篇

為進一步整頓和規范稅收征管秩序,堵塞稅收征管漏洞,維護國家稅收征管秩序,有效保障稅收收入,震懾涉稅違法犯罪行為,根據市局統一部署,稽查局對全市范圍內部分餐飲、交通運輸和旅游企業組織開展了一次普通發票大檢查?,F將檢查情況報告如下:

一、發票領、用、保管總體良好。檢查各單位發票都有專人保管,領、用、存的情況比較清楚,發票的開具基本規范,按規定建立了發票登記制度,并向稅務機關報告發票使用情況。

二、發票管理中存在的問題:

(一)非法購買、使用假發票。

**市正和飯店、正和川菜館,兩納稅人均系個體工商戶,由同一業主張和經營,稅務機關采取核定征收方式。為隱瞞經營收入,業主張和非法購買假50元版“安徽省**市服務業有獎定額發票”22本,將其中兩本在正和川菜館使用,實際使用85份,隱瞞營業額4250元。

李世虎,個體運輸業主,掛靠市交通運輸服務公司(現并入長運恒大公司)經營。2004年6月至2005年7月,共為鐵道戰備舟橋處**機運公司提供運輸勞務223800元。2005年4月與機運公司結算時提供兩份假《安徽省公路貨運運輸統一發票》,發票號:0016887、0191912,發票金額分別為28500元、23000元,隱瞞運輸營業額51500元,少繳地方各稅3399元。

(二)不按規定開具發票,隱瞞收入。

一些核定征收納稅人通過不開發票不人為減少核定營業額,少繳稅款。如:**市正和飯店主管稅務機關核定其2004年1-8月月營業額12600元,9-12月月營業額20000元;2005年1-6月月營業額20000元,7-12月月營業額25000元。經查實,2004年7至12月實際營業額為365111元,2005年6至8月實際營業額115865元。所查實的9個月中,稅務機關核定的營業額為175200元,實際營業額為480976元,實際營業額是核定額的2.7倍。少繳地方稅費17577.53元。

(三)房屋租金收入不開發票偷稅。

房租收入不是納稅人的主營業務收入,一些納稅人長期出租房產不開具發票,不計入收入總額。如:**市富甸園飯店,該納稅人是一個人獨資企業,主要經營為住宿、餐飲服務、零售。經查,該戶出租門面房取得收入165400元,未按規定開具發票,少繳營業稅、房產稅、個人所得稅等地方稅54658元。

**市興榮貿易公司招待所出租門面房采取同樣手段少繳營業稅、房產稅等地方稅41468元。

還有些餐飲企業承租房屋后以出租方的消費與租賃費對抵,雙方均不開發票,承租方少繳服務業營業稅,出租方不繳租賃業營業稅、房產稅,造成雙方偷稅。

(四)發票填寫不規范的情況較普遍。

大多數納稅人發票填寫不規范。如付款單位填寫不全或不填,發票項目填寫錯誤,不按規定時限、順序填開,少量發票大寫未填,開票人只寫姓不填名等等痼疾依然存在。

(五)接受的發票不規范。

有些納稅人自身開具的發票比較規范,但對取得的發票審核不來,一些不規范的入賬現象普遍。如某旅行公司費用支出中有白條停車費、收據礦泉水、收據導游費;營業成本中列支的住宿費發票是銷售貨物統一發票,購買的帽子款為送貨單據等。

三、發票突擊檢查情況:

2005年10月10日,由市局征管科牽頭,稽查局組織20個檢查組對全市(含當涂縣)100多戶納稅人發票使用、管理情況進行了突擊檢查,查處各類違章納稅人25戶,除2戶交當涂縣處理外,對其他23戶納稅人予以罰款36572元。

四、其他涉稅問題:

此次發票專項檢查雖然是以查處發票違章為主,但在檢查中發現,大多數納稅人在地方稅申報繳納上也存在申報不足現象。主要表現在:

1、印花稅申報不足。很多企業簽訂的房屋租賃合同未按規定申報繳納印花稅,共查補印花稅3萬多元。

2、個人所得稅代扣代繳不足。一是少數企業對個人所得稅扣繳認識不足,認為全年平均每月達不到標準就不扣;二是大多數企業對工資以外的收入部分在計算個人所得稅時不計入,如用現金發放的防暑降溫費、值班補助費、加班費等,顯然造成代扣不足;三是少數財務人員對個人所得稅政策理解不透,造成少代扣。

3、車船使用稅申報繳納不足。一些運輸企業在車輛“大噸小標”重新核定噸位后,未按照新噸位申報繳納車船使用稅。

4、水利基金,特別是職工個人水利基金繳納不足,很多企業的財務人員都能把收入部分的水利基金如實申報繳納,但對職工個人水利基金往往未代扣代繳。

五、幾點建議:

經過近幾年的多次發票專項檢查,納稅人規范使用發票的意識較以往有了很大的提高。針對此次發票檢查中發現的問題,提以下幾點建議:

一要繼續加大規范使用發票的宣傳輔導。

二要加大發票違章行為的打擊力度,特別是對那些非法購買使用假發票的行為要予以嚴厲處罰。

第3篇

一、組織動員

我所成立了由所長任組長,分管副所長任副組長,運管、維管股、安稽股、法制股、各稽查隊負責人為成員的專項整治領導小組。并組織我縣一、二類維修企業和新東億綜合性能檢測站召開了整治工作動員大會,傳達了市局專項整治工作精神,明確了整治工作的目標、任務和內容,并安排部署整治工作的具體要求。

二、強化監管、提升維修市場整體形象

通過全面深入開展機動車維修市場整治和加大維修市場日常管理、監督檢查,我縣維修市場秩序明顯好轉。在專項整治工作中,我所共出動執法車輛20余次、執法人員90余人,檢查維修企業75余次。督促維修企業限期整改22余次,為有效打擊了非法經營及不正當競爭,為進一步規范了企業管理、提高了維修服務質量、營造了良好的市場秩序,我所于11月27日組織三類專項維修企業在我所會議室集中學習了《機動車維修服務規范》和新修定的《機動車維修管理規定》等法規知識。

強化檢測站經營行為監管,我所認真開展汽車綜合性能檢測機構專項檢查,檢查綜合性能檢測站共8次,重點檢查企業的操作流程是否按規定進行,是否按照回家標準對車輛進行檢測和車輛檢測檔案是否規范等,嚴格審查綜合性能檢測機構是否未經檢測出具虛假檢測報告,督查企業是否對非法改(拼)裝運輸車輛出具檢測合格報告的情況。通過專項整治,我縣綜合性能檢測站無上述重大違章經營行為發生,檢測費用嚴格遵照市發改委核定的收費標準執行。企業也進一步樹立了責任意識、強化了檢測管理,公共服務能力和意識有了進一步提高。

三、規范管理、促進維修市場健康發展

我縣一、二類維修企業統一制作了“機動車維修企業標志牌”,并全部公示了收費項目、工時定額、工時單價、投訴電話和誠信內容。在規范機動車維修企業管理工作中,要求企業全面建立健全各類制度、操作規程和維修技術標準及車輛維修檔案。做到企業管理規范化、維修作業程序化、服務水平標準化。

在專項整治工作中,我所共督促維修從業人員參加從業資格培訓23余人,使我縣機動車維修市場從業人員素質和維修作業技能得到了進一步提高。

四、依法許可,嚴把市場準入關

第4篇

此次檢查共出動人員51余人次,檢查排污企業31余家,其中飲用水源1家、垃圾填埋廠1家、生活污水處理廠1家、造紙行業1家、水泥行業2家及其它工業企業共25家。通過此次檢查行動限期整改16家、停產整頓企業6家,受理投訴11件,其中已辦結10件。

二、具體做法

針對此次專項檢查,我局領導高度重視,制定了專項檢查工作方案,對工作重點、時間安排、處理措施都精心組織,嚴密部署,保證了專項檢查工作有序開展。已是開展飲用水源地保護區企業全面檢查,污水處理廠、垃圾填埋廠的集中整治工作;二是對水泥、燃煤企業的除塵、脫硫、脫銷設施運行狀況和污染物排放情況進行了重點檢查;三是對涉重金屬企業的環保設施運行情況正常、危廢物的存放是否按環保要求轉移等;四是沿河區域企業進行重點檢查,對此次檢查企業,重點檢查污染治理設施是否配套,處理能力是否配套,是否正常運行使用,排污物是否達標排放等。

三、存在問題

此次專項檢查我局做了大量的工作,對一些污染企業進行停產整頓,取得了一定成效,同時也反映當前存在的一些環保問題。一是有部分企業的“三同時”制度執行不到位,存在生產建設與環保設施建設脫節的現象。二是有的企業不符合產業政策或選址不合理,群眾反映強烈。有些企業片面追求經濟效益,采取了先生產,后補辦環保審批手續的做法,環保部門未能提前介入,造成一些不符合產業政策的企業上馬。三是環保設施運行不正常,存在超標排放現象。檢查中,由于企業管理不嚴或設施陳舊,污染防治方面不完善,固體廢物處置不規范等環保問題,造成環保設施運轉不正常,處理效果較差,廢水超標排放。

第5篇

根據公司要求,我處對本部門涉及的工作進行了全面梳理、自查,具體情況

一、推進安全標準化,實施全過程風險管理,完善公司安全管理體系

從xx年起,我處開始牽頭推進公司安全標準化工作。在原有職業健康安全管理體系的基礎上,我處對照安全標準化規范,制定安全標準化實施方案,清理公司各環節各層次安全管理流程,完善規章制度、作業安全管理和組織現場安全整治。通過兩年的艱苦工作,公司于xx年11月27日通過市安監局化學品登記辦組織的達標驗收,達到國家安全標準化二級企業要求。

安全標準化的核心是實施全過程風險管理,建立pdca管理模式,持續改進安全績效。按照這一要求,我處每年組織各單位進行一次全面的安全風險辨識和風險控制效果評價;對檢修、技改、變更等非常規活動,堅持要求在實施前進行風險評價,制定落實風險控制措施,實施中進行檢查確認,實施后進行驗證和效果評價;特別對重大危險源、重大風險,要求制定預案和專項控制方案。通過這些手段,保證公司生產運行中的安全風險時刻處于可控狀態。

二、建立完善公司規章制度,規范各環節安全管理

為規范公司各層面、各環節的安全管理,我處于xx年組織相關職能部門對企業安全管理制度進行全面梳理,補充完善,經過8個月艱苦工作,形成《安全管理制度匯編》。這本制度匯編,包括綜合管理、組織措施、危險作業、技術規范、職業衛生5大類43個制度。隨著形勢的變化,我處及時組織對匯編進行評審和修訂,并于今年上半年公司完成對原匯編的全面修訂,出臺公司《安全管理制度》(xx版),將公司安全管理制度從原來的5大類43個制度完善為10大類62個制度。使公司層面、各環節的安全管理從制度層面持續符合國家法律法規、標準和其他要求。

三、規范作業票證臺帳,嚴格危險作業審批,確保生產過程安全

近年來,我處不斷改進和完善公司各種安全管理臺帳和作業票證,到目前為止,已建立了24個安全管理臺帳和10個危險作業票證,并指導各單位正確規范使用。生產現場是我處安全管理工作的重心,安排2人專門負責危險作業審批和現場安全管理,確保危險作業全過程在有效監控內。

四、開展安全檢查,排查各類隱患和問題,督促安全制度和規程的落實

我處堅持每月組織一次全廠性綜合檢查,每星期分別對重大危險源、關鍵裝置、重要物料管線、危險場所安全檢修作業進行一次專項檢查,每天對全公司生產現場進行不定期的巡回檢查,發現隱患和問題責令責任單位或人員進行整改,如今天前三季度排出隱患和問題78項、下隱患整通知書6份、發違章告知卡3份,有效地將消除事故隱患、規范人員行為,保證公司安全生產正常進行。

五、開展安全教育,提高全員安全素質

我處嚴格執行“三級安全教育”,對新進公司的人員按要求進行了公司級教育,同時督促、檢查二、三級安全教育,使他們熟悉、掌握必要的安全技術知識和自我防護技能,達到要求后方可上崗操作。監督二級單位對換崗、轉產、復工人員,按要求進行安全技能和崗位操作法的培訓,經考核合格后才能上崗作業。對外來單位人員嚴格進行公司級安全教育,并作業所在單位進行車間級安全教育,經考核合格后才準許其施工作業。我處每季度針對各班組的實際情況制定班組安全活動計劃,編制學習資料,指導各班組開展安全活動,并每月進行檢查確認,保證了安全活動的質量。我處定期識別特種作業人員培訓要求,制定培訓計劃,開辦培訓班,使全公司特種作業人員有效持證率始終保持100%。

六、開展職業衛生工作,加強員工勞動保護

我處按國家要求定期申報公司作業場所職業危害因素,定期組織職工進行職業健康檢查,對發現的問題立即協調相關單位予以解決,建立健全了職業健康監護檔案。定期組織職業危害因素監測,并向職工公示;督促各單位加強職業衛生設施和作業場所的管理,保證危害因素濃度(強度)符合國家標準,保障職工健康。及時按標準為職工配發勞動防護用品,并指導職工正確使用,有力地保障了職工的健康安全。

七、完善應急救援預案體系,定期組織演練,增強應急響應能力

xx年,我處組織編制公司化學事故應急救援預案。經過不斷完善,目前已建立了較完善的應急預案體系:包括公司綜合應急預案、專項應急預案和現場處置方案,建立了分級響應機制,完善了應急響應流程,有利于提高公司應急響應能力。每年組織一次綜合或專項演練,每半年組織各關鍵裝置重點部位進行一次現場處置方案演練,不斷提高公司應急響應能力和全員的應急處置技能。

八、按辦理有關證照,保證公司合法經營

公司安排由我處負責辦理的證照包括安全生產許可證、危險化學品登記證、易制毒化學品生產備案證、監控化學品生產特別許可證、工業品生產許可證等。我處根據相應考核細則,進行資料文件編寫整理、組織生產現場整改,均如期按時完成了取證換證工作。

九、嚴格安全考核,提高安全績效

第6篇

一、以“星級達標”為載體,促進學校食堂軟硬件建設上臺階

1、強力推進學校食堂軟硬件建設。學校食堂作為學生集體用餐的場所,對其進行規范建設,對維護學校正常教育教學秩序,推進教育優質均衡發展有重大影響。我們高度重視學校食堂建設工作,以“星級達標”為載體,促進學校食堂軟硬件建設上臺階。我們從學校食堂硬件、員工素質、管理模式、安全衛生四個方面提出“四星級達標”的標準,定期評定考核量化,并通報掛星,推動學校食堂建設、管理、服務上水平。全縣各學校都把“讓師生滿意”為辦好食堂的目標。三年來,全縣共投資3000多萬元,學校食堂房舍堅固,灶臺、工作間、操作間、餐廳齊全;全部安裝了自動售飯系統;食堂衛生設施齊全。

2、打造高素質的服務隊伍。根據“服務學生,微利經營,長足發展,保障高于一切”的管理原則,各鄉校都成立了領導機構,簽訂了目標責任書,推動學校伙食管理工作扎實開展。為了提高隊伍素質和工作積極性,各學生食堂嚴格體檢和政審,并履行擔保手續,認真錄用員工;堅持“以人為本”,加強對員工進行思想教育和業務培訓。并組織開展了各種各樣的比賽活動,如刀功比賽、烹調比賽等。加強檢查評比,對檢查衛生排名第一的班組給予精神和物資上的獎勵。通過多種措施,打造了一支優秀的員工隊伍,為提高食堂服務水平提供了優質的人力資源。

3、構建管理系統,完善管理體制與運行機制。我縣各鄉校借鑒先進的管理經驗與模式,結合學校工作特點,成立質檢、人事、財務等部門,履行服務、指導、監督、檢查的職能,確保了管理無時不在、無處不在;實行了多勞多得、獎優罰劣、能上能下的激勵機制,確保員工的積極性。構建了一套《全面質量管理及考評系統》。這套系統,把保障工序分解成考核點,通過嚴格的自檢、互檢、專檢,使管理工作達到深化、細化。嚴格的監督、獎懲制度,促使員工在精神面貌、工作質量、服務水平等多方面,永葆發展的良好勢頭。

二、引進“公司化”管理模式,提高管理規范化程度

學校的主業是教學,后勤服務于教學,學校后勤實行社會化的專業管理后,可以將學校的精力從繁瑣的后勤管理中解放出來,致力于教學活動的主業中去,從而整體提高學校的教育水平。我們引進“公司化”管理模式,進一步規范了食堂的管理,使食堂管理成為學校精神文明建設的窗口,提高了學生及家長的滿意程度,也提高了學校的整體競爭力。

如內鄉高中引進了注冊資本100萬元的河南三一眾成餐館管理有限公司,該公司有一支高素質的員工隊伍,有一套先進的經營管理理念,有一套完整的管理系統,有一套先進的管理體制與運行機制,有一套豐富的后勤管理經驗。內鄉高中學校食堂公司化運營后,效果明顯,反映良好。去年九月份,南陽市三十多個學校的領導到餐廳參觀指導,給予了餐廳很高的評價。同時市、縣衛生防疫部門多次到現場檢查指導,對餐廳的基礎管理工作給予了充分肯定??h人大檢查團,春節到學校檢查時指出,餐廳管理很到位,這種模式值得推廣。開業以來,上百位家長來餐廳參觀考察,參觀以后感慨很多,對學生就餐條件非常滿意。餐廳還陸續接待了來自省內其他地區學校的參觀,例如漯河、周口、信陽、駐馬店等地學校。

三、實施“網絡化”管理,確保食品衛生安全

我們在學生食堂管理上著力實施“網絡化”,教體局、中心學校、中小學三級聯防,在每一個食堂做到人防、物防、技防到位,防蠅、防鼠、防投毒措施落實,形成管理網絡,齊抓共管,確保食品衛生安全。教體局把監督檢查制度化、規范化、常態化納入學校管理考評體系,并賦予適當權重,中心學校負責自己轄區學校的食堂管理,網絡重心在學校。各鄉校學生食堂先后制定了《學生食堂管理辦法》、《員工守則》、《衛生安全管理規定》、《衛生安全操作規范》、《原料、半成品、成品存放規范》等各種規章制度,形成一套嚴格的管理規章,實現了以國家規定的“生熟分開、葷蔬分開”及“生進熟出一條龍”的基本規范合理布局流程。

1、嚴格執行員工持證上崗制度。加強對員工衛生知識培訓和安全教育。每學期都制訂了詳細的員工培訓計劃,一是學習新的衛生知識,二是借助培訓來解決日常工作中所出現的問題,這樣不僅能使員工體會到食品衛生安全的重要性,而且能很快提高員工衛生意識。安全教育也是工作的重要部分,餐廳內機械設備需要員工親自操作,如有半點疏忽,后果將不堪設想。在安全教育期間,手把手的教會員工怎樣使用滅火器,怎樣處理緊急事件等多方面的安全常識,提高了員工的安全意識和應付突發事故的能力。

2、狠抓食堂衛生和食品衛生。學校把“飲食衛生安全”視為“生命線”,嚴格遵守《中華人民共和國食品衛生法》、《餐飲業食品衛生管理辦法》等食品衛生監督法規和標準。嚴格執行餐飲業基礎管理系統質量管理體系,樹立“危害分析與關鍵控制點”的管理理念,堅持“預防為主”和“過程控制”的現場管理,采取自檢、互檢和專檢三位一體的檢驗程序,從原料采購、入庫檢驗開始,到存放、初加工、切配、烹制、冷拼、主食加工、出售的每道工序都制定了嚴格的標準,并將餐飲加工和服務過程細化為控制點,由質檢員和衛生監督實行全程跟蹤檢查,確保飲食衛生安全無事故。   1  

  

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3、建立基礎管理表格臺帳

表格就是管理,餐廳內的表格有:《蔬菜浸泡記錄表》、《消毒記錄表》、《安全巡檢表》、《衛生巡檢表》等16種表格,表格臺帳的運行,杜絕了管理的漏洞,提高了餐廳自主系統化運行效率。

四、以人為本,實施“愛心工程”,辦學生滿意的食堂

在學校食堂管理中,我們注意貫徹以人為本的服務理念,盡量滿足不同需求,特殊需求,實施“愛心工程”,體現食堂管理服務教育教學之本。(1)病號飯:對于病人不能到餐廳就餐或餐廳飯菜對病情不利時,主動為病人制作病號飯。病號飯必須單獨制作,專人操作。(2)回民飯:為尊重少數民族的飲食生活習慣,開設單獨的回民灶、回民窗口?;孛耧埍仨殕为氈谱?,盛用具專用。(3)建立就餐學生檔案,了解就餐學生的籍貫、身體狀況及餐飲嗜好,為不同就餐學生提供個性化服務。(4)建立貧困就餐學生檔案,對他們進行補貼式就餐服務。(5)向就餐學生發放《顧客滿意率調查表》,調查餐廳整體顧客滿意率。并及時對《顧客滿意率調查表》進行匯總和分析,制訂改進措施和完成期限,在餐廳公告欄中公布。(6)建立投訴臺和意見簿,在員工通道附近設立投訴臺,對就餐人員的投訴馬上研究解決。建立意見簿,對員工的意見或建議,每周匯總一次,由有關人員共同研究解決。

回顧幾年來我們在學生食堂管理工作上所做的一些努力,雖然取得了一些成績,但與市教育局的要求,與兄弟縣市相比,還有一定的差距。我們決心以這次會議為新的起點,進一步解放思想,堅定信心,振奮精神,深化改革,真抓實干,努力推進我縣學生食堂管理工作科學規范持續健康發展,為促進我縣教育事業跨越發展做出新的更大的貢獻!

【2】

  創建市級衛生村工作總結

2010年村委人口和計劃生育工作總結

區衛生局衛生工作總結

2010年衛生局衛生工作總結

鎮創建國家衛生鎮工作總結

疾控中心鼠疫監測工作總結

2010年關于手足口病的防控工作總結

第7篇

一、強化組織領導壓實責任。鎮主要領導牽頭成立安保維穩工作領導小組,制定安保維穩工作方案和應急處置預案,立足疫情防控,建立健全帶班值班、日常會商研判等一系列制度,召開各部門聯席會議,明確責任要求,形成齊抓共管合力。

二、強化宣傳動員營氛圍。疫情防控期間全鎮各村開展入戶宣傳,同時充分整合宣傳、綜治辦、應急辦等多部門力量,以廣播、流動宣傳車、一封信等有效載體,廣泛開展疫情防控和“兩會”期間反恐防暴、反、安全生產、食品安全等主題宣傳活動,著力提升廣大群眾的安全服務保障意識。

三、強化隱患排查保平安。堅持“關口前移”,鎮村干部在做好個人防護的前提下,開展矛盾隱患大排查工作。 “兩會”期間,嚴格落實領導包保責任制,確保重點矛盾、重點人穩控化解到位。同時扎實做好安全生產、護林防火等工作,主要領導帶隊檢查液化氣站、加油站、賓館等重點領域,及時消除一批安全隱患,營造出整潔有序、優美和諧的社會環境。

第8篇

為貫徹落實***有限公司***指揮部《關于開展2018年電氣火災綜合治理專項檢查工作的通知和云南省交通運輸廳工程質量監督局《關于開展2018年電氣火災綜合治理專項檢查工作的通知》(云交質監[2018] 122號)文件要求,進一步提升項目部電氣火災綜合治理水平,有效預防和遏制電氣火災的發生,確施工人員生命財產安全,根據指揮部統一部署,我項目部從201年5月起,在本項目施工現場范圍內組織開展電氣火災綜合治理專項活動工作,現將活動情況總結如下:

一、活動目標

通過電氣火災綜合治理專項活動,進一步規施工現場電器產品的安裝、使用及其線路、管路的設計、敷設、維護保養、檢測工作,排查整治施工現場電氣使用和維護的違章違規行為,全面規范電氣相關從業人員執業行為;有效預防和遏制電氣火災的發生,努力保障施工人員生命財產安全,全力維護施工全線火災形勢穩定和諧。

二、成立電氣火災綜合治理專項活動工作領導小組

為確保排查整治工作順利推進,結合項目實際,特成成立電氣火災綜合治理專項活動工作領導小組。

組長:***

副組長:***

組員:*** *** ***

三、隱患排查治理工作重點

1.針對進場配電柜、配電箱、控制箱(柜)、線纜、母線、開關、插座、照明燈具等產品的合格證或CCC標志進行檢查,確保進場選用產品合格。

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2.針對電工職業資格證書進行核查,確保電工職業資格證書真實有效。

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3.開關、插座及電線的布設,開關插座布設遠離易燃物品,電線布設采用塑料護套明敷,從源頭上避免電氣火災的發生。

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4.針對宿舍內安裝限流器情況進行排查,從源頭上避免大功率用電器的使用。

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5.針對電工日常巡檢記錄進行查看

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四、存在問題及整改措施

存在問題一:

整改落實情況: 

第9篇

一、檢查情況

按照《通知》要求,首先由各民營醫療機構對照法律法規要求和重點檢查內容,全面開展依法執業自查,并按要求將自查和整改情況以及依法執業承諾書報送屬地衛生計生行政部門和監督執法機構。我所于10月20日至11月30日,以是否存在出租出借《醫療機構執業許可證》的行為,是否存在出租承包科室的行為,是否存在超范圍開展診療活動、聘用非衛生技術人員的行為,是否存在出具虛假醫學文書、未按公示標準收費的行為,是否存在違規開展醫療美容、母嬰保健、計劃生育等技術和泌尿、皮膚性病等診療活動的行為等五項內容為重點,對11家市管民營醫院進行了監督檢查,下達衛生監督意見書11份,提出整改意見46條,各單位存在問題見附件。

二、存在問題

存在問題主要是:有的單位未嚴格按照執業登記范圍開展診療活動,存在空設診療科目現象;有的單位存在開具處方無藥劑人員審核、調配簽字的現象;有的單位存在醫療文書書寫不規范,比如項目填寫不齊全、處方字跡潦草、醫生簽名無法辨認或漏簽名等現象;有的單位醫療廢物處置不規范,未使用專用容器,醫療廢物暫存處設置不符合規范要求。針對存在的問題,均下達了《衛生監督意見書》,責令限期整改,逾期整改不到位的將依法查處。

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